Representan más del 98% de los planes que ofrecen las telefónicas en México
Si vas a contratar un plan de telefonía móvil, te conviene conocer los 85 planes que ofrecen los tres grandes operadores en México en la modalidad de pago mensual por contrato (pospago) o los 13 planes de prepago, un análisis comparativo realizado por el Instituto Federal de Telecomunicaciones (IFT).
El Reporte de Información Comparable de Planes y Tarifas de Telefonía Móvil 2016 del IFT contiene 98 por ciento de la oferta total que hay en el mercado doméstico, y que es manejada por tres concesionarios de telefonía móvil en la modalidad pospago AT&T, Movistar y Telcel.
De 85 planes de pospago considerados, el IFT destaca que 35 por ciento contiene una oferta para el cliente de perfil básico; 74 (87 por ciento) permite el uso de Minutos de voz, SMS y Mb en México, Estados Unidos y Canadá.
Otros 52 planes (61 por ciento) ofrece a los clientes Minutos de voz y SMS ilimitados; en tanto que 33 planes (39 por ciento) acotan los Minutos de voz y SMS incluidos, y aún más importante el total de la oferta disponible limita los Mb que incluyen; 82 (96 por ciento) incluyen uso de Redes sociales.
Respecto a la modalidad de prepago, los 13 planes analizados que manejan los concesionarios y Operadores Móviles Virtuales (OMV), representan el 100 por ciento de la oferta disponible y el estudio los clasificó en dos tipos de costo por Minuto de voz: Tarifa Diferenciada y Tarifa Única.
Del total, 69 por ciento (nueve planes) están orientados a Tarifa Única que independientemente del monto de la recarga, mantienen una misma tarifa de voz. El 31 por ciento (cuatro planes) pertenecen a Tarifa Diferenciada cuyo costo de voz disminuye cuando el monto de la recarga aumenta.
A detalle el IFT indica que 46 por ciento de la oferta de prepago mantiene el mismo costo de los Minutos de voz, SMS y Mb en México, Estados Unidos y Canadá; seis de los 13 planes tienen el mismo costo por los Minutos de voz, SMS y Mb incluidos para el uso en México, Estados Unidos y Canadá.
C$C-EVP