La demanda de profesionales de las Tecnologías de la Información (TI) continúa con fuerte aumento, razón por la cual, de acuerdo con la plataforma de contratación de talento nivel internacional CodersLink, las remuneraciones en este sector pueden alcanzar hasta los 90 mil 080 pesos.
“La tecnología es la base sobre la que se asentarán los trabajos del futuro y, como profesionales en tecnología, es vital evaluar el escenario y comprender qué factores juegan un papel determinante, como las habilidades técnicas en auge, como la inteligencia artificial, o las soft skills tales como la creatividad, la autogestión y por supuesto el dominio del inglés”, precisó Jesús Salas, Director General de CodersLink.
La plataforma de trabajos remotos especializada en TI, destaca en su Guía 2023 “Tendencias del Mercado Laboral y Salarios TI en México, que aunque el promedio salarial en el sector puede ser de 55 mil 688 pesos, la experiencia y habilidades de cada profesional puede llevarlo a obtener una remuneración de hasta 90 mil 080 pesos.
“Los profesionales con inglés avanzado ganan 4.6 veces más que aquellos que no dominan el idioma. En términos generales, 83.9 por ciento de los profesionales de TI en México tienen un nivel de inglés Intermedio – Avanzado, mientras que 16 por ciento que tiene un nivel básico o nulo inglés. Sin embargo, solo el 39.6 por ciento posee una certificación oficial», precisó el directivo.
Respecto a sus días laborales, la Guía 2023 destaca que los profesionales en TI, disponen en promedio de 25 días de asueto pagados al año, cifra que está por arriba del promedio observado en el mercado laboral mexicano.
“El 73 por ciento de las empresas de la industria otorgaron bonos a sus empleados; 34 por ciento ofrece 30 o más días de aguinaldo; 17 por ciento cubren gastos de home office; 10 por ciento dan bonos por puntualidad o asistencia y; 43 por ciento ofrecen prestaciones adaptadas a las necesidades específicas de los profesionales de TI”.
Adicionalmente, de acuerdo con lo observado en el mercado laboral del sector de TI, se observa que 70 de los trabajadores reciben utilidades y casi un 60 por ciento tienen la posibilidad de trabajar en forma remota.
La creciente demanda de talento en TI actualmente está orientada principalmente en los ingenieros Full Stack Developer; seguido de los Back End Developer; los conocidos Software Engineers; Project Managers y los Data Analyst, así como en personas que manejen lenguajes como Python, Java, HTML, JavaScript, C++, C#, PHP, Ruby, Swift, SQL, TypeScript.
El directivo destacó que el talento TI que reside en ciudades como Jalisco, Querétaro, Ciudad de México son de lo que mejores remuneraciones reciben, sin embargo el sondeo más reciente realizado por CodersLink reporta que de los profesionales de TI encuestados, 60.9 por ciento está satisfecho con sus salario, siendo los más satisfechos los que radican en Nuevo León con 81 por ciento.
Jesús Salas precisó que la plataforma busca poner a disposición de los interesados todas las oportunidades de alto valor, de trabajo remoto o presencial, que están surgiendo en el mercado global, y sobre todo empoderar al talento mexicano con mejores prestaciones, de crecimiento profesional y salarios, dicha oferta esta disponible en su sitio.
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